국내 대다수 벤처 기업들은 신입 사원보다는 경력 사원을 선호하는 것으로 조사됐습니다.
한국 인터넷 기업 협회가 취업전문 사이트 잡코리아, 인크루트와 공동으로 국내 인터넷 벤처기업 300개를 대상으로 실시한 설문조사 결과 94.4%가 경력 사원을 뽑겠다고 답했으며 신입 사원을 선호하는 기업은 5.4%에 불과한 것으로 나타났습니다.
부족한 인력으로는 30%가 국내외 마케팅 인력을 꼽았으며 기획 부문과 연구 개발 부문이 뒤를 이었습니다.
인터넷 기업 협회 관계자는 이에 대해 최근 닷컴 기업들의 수익성이 악화되면서 재교육을 안해도 회사의 매출을 올릴 수 있는 마케팅 분야의 경력사원을 가장 선호하는 것으로 보인다고 분석했습니다.
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