‘블라인드 채용법’ 시행…직무와 무관한 개인정보 수집 금지

앞으로 채용 과정에서 직무와 관계없는 구직자의 키나 몸무게, 출신 지역 등을 물을 수 없게 됩니다.

고용노동부는 이 같은 내용을 담은 이른바 '블라인드 채용법'이 내일부터 시행된다고 밝혔습니다.

이에 따라 앞으로 직무와 관계없는 구직자의 용모나 부모의 학력, 재산 등 개인정보들을 요구할 경우 최대 5백 만 원의 과태료가 부과됩니다.

또 채용에 관련해 부당한 청탁을 하거나 금품을 주고받을 경우 최대 3천만 원의 과태료가 부과됩니다.