“정규직으로 취업”…기꺼이 돈 준 부모들

입력 2017.06.28 (15:17) 수정 2017.06.28 (19:04)

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지난 2015년 6월 여수에 사는 A씨(60·여)는 지인으로부터 중앙경제지 여수 주재 기자 B씨(48·남)를 소개 받았다. 지인 소개로 만난 B씨는 여수산단 대기업 임원들을 잘 알고 있고, 해당 대기업에 여럿을 취직시켜줬다고 했다.

B씨는 당시 여수산단 대기업 비정규직이던 A씨의 아들을 같은 회사 정규직으로 입사시켜줄 수 있다며 금품을 요구했다. A씨는 정규직 얘기에 혹해 B씨에게 5,000만 원짜리 수표 한 장을 보냈다. 몇 달 뒤에는 추가로 현금 2,100만 원도 보냈다. B씨는 꾸준히 회사 서류를 보여주며 A씨를 안심시켰다. 면접이 예정돼 있다는 서류를 보여줬다가 회사 사정으로 채용이 연기됐다는 서류를 다시 보여주는 식이었다. B씨가 이렇게 차일피일 시간을 미뤘음에도 불구하고 A씨는 아들이 언젠가 정규직이 될 수 있을 거라는 희망에 계속 기다리고만 있었다.

하지만 B씨가 보여준 서류는 모두 인터넷에서 회사 로고 등을 다운 받아 만든 허위 문서였다. B씨는 회사직인은 물론 회사 인사팀장 등의 도장도 모두 허위로 만들었다.



전남경찰청은 중앙 경제지 기자라는 지위를 이용해 취업을 미끼로 상습사기를 벌인 혐의로 B씨를 22일 구속했다고 밝혔다.

경찰 수사 결과 B씨가 2015년 6월부터 여수산단 소재 6개 대기업의 취업 알선을 대가로 받아 챙긴 돈은 4억1,000만 원에 달했다. 피해자는 8명이나 됐는데, 모두 자식의 취업을 위해 기꺼이 돈을 준 부모들이었다.

한 피해자는 B씨의 감언이설에 속아 잘 다니던 회사에 사표까지 내고, 대기업 취업을 기다린 것으로 드러났다.

올해 3월까지도 피해자에게 돈을 받아 챙긴 B씨는 경찰의 수사가 시작된 후 지난달 회사에서 해고됐다.

경찰 관계자는 "자녀의 취업을 간절히 바라는 부모의 마음을 악용하는 취업사기 범죄에 지속적으로 강력한 수사활동을 펼쳐나갈 계획"이라며 "비슷한 피해를 방지하기 위해 취업하고자 하는 기업에 대해서는 공개된 정보와 공식적인 통로를 활용할 것"을 당부했다.

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  • “정규직으로 취업”…기꺼이 돈 준 부모들
    • 입력 2017-06-28 15:17:48
    • 수정2017-06-28 19:04:06
    취재K
지난 2015년 6월 여수에 사는 A씨(60·여)는 지인으로부터 중앙경제지 여수 주재 기자 B씨(48·남)를 소개 받았다. 지인 소개로 만난 B씨는 여수산단 대기업 임원들을 잘 알고 있고, 해당 대기업에 여럿을 취직시켜줬다고 했다.

B씨는 당시 여수산단 대기업 비정규직이던 A씨의 아들을 같은 회사 정규직으로 입사시켜줄 수 있다며 금품을 요구했다. A씨는 정규직 얘기에 혹해 B씨에게 5,000만 원짜리 수표 한 장을 보냈다. 몇 달 뒤에는 추가로 현금 2,100만 원도 보냈다. B씨는 꾸준히 회사 서류를 보여주며 A씨를 안심시켰다. 면접이 예정돼 있다는 서류를 보여줬다가 회사 사정으로 채용이 연기됐다는 서류를 다시 보여주는 식이었다. B씨가 이렇게 차일피일 시간을 미뤘음에도 불구하고 A씨는 아들이 언젠가 정규직이 될 수 있을 거라는 희망에 계속 기다리고만 있었다.

하지만 B씨가 보여준 서류는 모두 인터넷에서 회사 로고 등을 다운 받아 만든 허위 문서였다. B씨는 회사직인은 물론 회사 인사팀장 등의 도장도 모두 허위로 만들었다.



전남경찰청은 중앙 경제지 기자라는 지위를 이용해 취업을 미끼로 상습사기를 벌인 혐의로 B씨를 22일 구속했다고 밝혔다.

경찰 수사 결과 B씨가 2015년 6월부터 여수산단 소재 6개 대기업의 취업 알선을 대가로 받아 챙긴 돈은 4억1,000만 원에 달했다. 피해자는 8명이나 됐는데, 모두 자식의 취업을 위해 기꺼이 돈을 준 부모들이었다.

한 피해자는 B씨의 감언이설에 속아 잘 다니던 회사에 사표까지 내고, 대기업 취업을 기다린 것으로 드러났다.

올해 3월까지도 피해자에게 돈을 받아 챙긴 B씨는 경찰의 수사가 시작된 후 지난달 회사에서 해고됐다.

경찰 관계자는 "자녀의 취업을 간절히 바라는 부모의 마음을 악용하는 취업사기 범죄에 지속적으로 강력한 수사활동을 펼쳐나갈 계획"이라며 "비슷한 피해를 방지하기 위해 취업하고자 하는 기업에 대해서는 공개된 정보와 공식적인 통로를 활용할 것"을 당부했다.

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