경기 교육공무직노조 임금인상 등 요구 “내달 총파업”

입력 2016.03.22 (17:38) 수정 2016.03.22 (18:58)

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경기지역 학교에 근무하는 교육공무직 종사자 노동조합이 다음 달 총파업을 선언했다.

민주노총 공공운수노조 전국교육공무직본부 경기지부는 오늘 경기도교육청 앞에서 기자회견을 열어 "차별과 고용불안 현실을 외면하는 경기도교육감을 상대로 총파업을 포함한 강력한 투쟁을 선포한다"며 "4월 1일 전국교육공무직본부 파업을 시작으로 하반기 전국학교비정규직노조의 총력투쟁으로 이어질 것"이라고 밝혔다.

이번 파업은 지난해 12월 23일 시작한 경기도교육청과의 임금교섭이 지난 11일 결렬된 데 따른 것이다.

노조는 "직종에 따라 임금체계가 다르다는 이유로 기본급 3% 인상을 거부하고 명절휴가비 소급도 확답하지 않고 있다"며 "임금을 교육청이 인건비로 직접 지급하지 않고 각 학교 운영비에서 지급하게 해 비정규직이 학교운영비를 잡아먹는 괴물 취급을 당하고 있다"고 주장했다.

도교육청은 "전체 비정규직 규모를 늘리지 않는 선에서 처우 개선에 노력하고 있으나 재정 사정이 여의치 않다"는 입장이다.

도교육청 관계자는 "기본급 일괄 인상에 대해서도 생활임금을 초과해 받는 직종의 경우 인상 폭을 조정해 동일 직종 내 임금 격차를 없애고, 학교운영비로 인건비를 지급하는 문제도 교육공무원법 개정안이 국회를 통과하면 법률 테두리 안에서 개선 방안을 검토하겠다"고 말했다.

경기도 학교 비정규직은 학교장 또는 교육장 채용 형태로 50여 개 직종에 3만 5천여 명이 근무 중이다. 영양사, 조리사, 조리실무사 등 급식 종사자가 1만 5천여 명으로 가장 많고 행정 실무사를 비롯한 학교 행정 종사자가 7천여 명에 이른다.

직종마다 채용 조건과 임금 체계가 다른 상황에서 단체협상 이행, 차별 해소, 처우 개선, 고용 안정 등을 놓고 갈등이 지속되고 있다. 2014년에는 파업 여파로 학교 급식에 차질을 빚기도 했다.

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  • 경기 교육공무직노조 임금인상 등 요구 “내달 총파업”
    • 입력 2016-03-22 17:38:24
    • 수정2016-03-22 18:58:10
    사회
경기지역 학교에 근무하는 교육공무직 종사자 노동조합이 다음 달 총파업을 선언했다.

민주노총 공공운수노조 전국교육공무직본부 경기지부는 오늘 경기도교육청 앞에서 기자회견을 열어 "차별과 고용불안 현실을 외면하는 경기도교육감을 상대로 총파업을 포함한 강력한 투쟁을 선포한다"며 "4월 1일 전국교육공무직본부 파업을 시작으로 하반기 전국학교비정규직노조의 총력투쟁으로 이어질 것"이라고 밝혔다.

이번 파업은 지난해 12월 23일 시작한 경기도교육청과의 임금교섭이 지난 11일 결렬된 데 따른 것이다.

노조는 "직종에 따라 임금체계가 다르다는 이유로 기본급 3% 인상을 거부하고 명절휴가비 소급도 확답하지 않고 있다"며 "임금을 교육청이 인건비로 직접 지급하지 않고 각 학교 운영비에서 지급하게 해 비정규직이 학교운영비를 잡아먹는 괴물 취급을 당하고 있다"고 주장했다.

도교육청은 "전체 비정규직 규모를 늘리지 않는 선에서 처우 개선에 노력하고 있으나 재정 사정이 여의치 않다"는 입장이다.

도교육청 관계자는 "기본급 일괄 인상에 대해서도 생활임금을 초과해 받는 직종의 경우 인상 폭을 조정해 동일 직종 내 임금 격차를 없애고, 학교운영비로 인건비를 지급하는 문제도 교육공무원법 개정안이 국회를 통과하면 법률 테두리 안에서 개선 방안을 검토하겠다"고 말했다.

경기도 학교 비정규직은 학교장 또는 교육장 채용 형태로 50여 개 직종에 3만 5천여 명이 근무 중이다. 영양사, 조리사, 조리실무사 등 급식 종사자가 1만 5천여 명으로 가장 많고 행정 실무사를 비롯한 학교 행정 종사자가 7천여 명에 이른다.

직종마다 채용 조건과 임금 체계가 다른 상황에서 단체협상 이행, 차별 해소, 처우 개선, 고용 안정 등을 놓고 갈등이 지속되고 있다. 2014년에는 파업 여파로 학교 급식에 차질을 빚기도 했다.

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