[여기는 전남] 목포대-전남도립대 통합 합의…위기 지방대 돌파구 될까?

[앵커]

지역소멸과 학령인구 급감으로 지역 대학들 역시 위기에 직면한 가운데, 목포대학교와 전남도립대학교가 통합을 추진하기로 했습니다.

재원 성격부터 다른 국립대와 도립대의 통합인데다 학사 과정 재편과 정원 조정 등 해결해야 할 과제도 만만찮아 보입니다.

하선아 기자가 보도합니다.

[리포트]

혁신 대학에 5년 동안 천억 원을 지원하는 교육부 '글로컬대학 사업'.

지난해 1차 지정에서 선정된 8개 대학이 통합계획을 제출했을 정도로, 현 교육부 정책에서 통합을 통한 혁신은 중요요소로 작용하고 있습니다.

목포대학교와 전남도립대가 통합을 추진하기로 합의했습니다.

학령인구 급감에 따른 신입생 모집 어려움과 지역 인력난으로, 통합을 통한 경쟁력 강화가 필수적이라는 판단에섭니다.

[송하철/목포대 총장 : "다양한 기능과 기술인력을 양성할 수 있는 공공적인 시스템이 갖춰진다는 부분이 가장 큰 기대효과가 될 거고 세계적인 교육기관으로 발돋움하는데 큰 도움이 될 거라고 생각합니다."]

두 대학의 통합 추진은 지난 2010년 이후 두 번째.

재원 성격부터 다른 국립대와 도립대의 통합인만큼 당시엔 교육부에서 승인하지 않았지만, 최근 글로컬사업과 맞물려 전국적인 통합 기류 속에 성사 가능성이 높을 것으로 기대됩니다.

두 대학은 '통합추진위원회'를 구성해 주요 사안을 논의합니다.

올해 교육부의 글로컬사업 추가 지정에 공동신청하는 것을 시작으로, 학사구조 개편과 정원 조정을 해나갈 계획입니다.

모든 통합절차 완료는 내년 2월을 목표로 하고 있습니다.

[조명래/전남도립대 총장 : "국립안동대와 경북도립대 통합이 추진되고 있습니다. 우리 대학의 통합은 그 절차를 레퍼런스(참고)해서 따라가면 될 것 같습니다"]

학사 재편 과정에서 학과 통폐합과 명칭 변경, 정원 감소 등도 필연적인만큼 진통도 예상됩니다.

[양지근/목포대 3학년 : "학생들의 이야기를 많이 들어주고 학생들의 의견을 많이 반영했으면 하는 바람이 있습니다"]

기대와 우려 속에 통합 과정에서 구성원들과의 공감대 형성도 중요한 과제로 떠올랐습니다.

KBS 뉴스 하선아입니다.

촬영기자:이우재

전남도 공공기관 채용 업무 부적절 ‘적발’

전라남도는 지난해 6개 공공기관의 채용 업무에 대해 감사를 실시한 결과 12건의 부적정 사례를 적발해 2명을 훈계 처리하고, 주의 5건, 시정 3건 등 모두 10건을 행정 처분했다고 밝혔습니다.

이번 감사에서 적발된 기관은 순천의료원과 강진의료원, 전남개발공사, 한국학호남진흥원, 환경산업진흥원, 제이엔시설관리 등으로 면접위원 부적절 위촉이나 채용 규정 미개정 등이 확인됐습니다.

전남도, 올해 보건·복지 분야 3조 2천 234억 원 투입

전라남도가 올해 보건·복지 예산을 역대 최대 규모인 3조 2천 234억 원으로 편성해 맞춤형 정책을 시행합니다.

이에 따라 의료급여 대상자는 부양의무자 소득 기준을 폐지하고, 긴급복지생계 지원금은 기존 162만 천 원에서 183만 4천 원으로 21만 3천 원 인상합니다.

또, 노인 맞춤 돌봄 서비스 대상자는 2천 5백 명 이상 늘리고, 장애인 활동지원과 장애아 가족 양육 지원 제공 시간이 확대됩니다.

전남도, 섬 여객·물류비 지원 확대

전라남도가 섬 주민의 여객·물류비 지원사업을 확대합니다.

전라남도는 올해 섬 주민의 정주 여건 개선을 위해 여객선 운임 지원 126억 원, 섬 지역 택배 운임 지원 28억 원 등 6개 사업에 205억 원을 투입하기로 했습니다.

이는 지난 지난해 총사업비보다 15억 원이 증액된 것입니다 전남에는 전국의 64%인 2천165개의 섬이 있으며, 그중 272개 섬에 약 16만 5천여 명이 거주하고 있습니다.