평창군, 불필요한 일 줄이기 5대 과제 선정 나서
입력 2023.03.27 (07:41)
수정 2023.03.27 (07:57)
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평창군이 낡은 업무 관행에서 벗어나 불필요한 일을 정리하는 업무 혁신에 나섰습니다.
평창군은 지난 2월부터 부서별 의견을 수렴해 17건의 과제를 발굴하였으며 이달 중 전 직원의 의견수렴과정을 통해 중점적으로 추진할 5대 과제를 선정할 방침입니다.
평창군은 보여주기식 사업과 낡은 관행 답습, 부서이기주의 등으로 효율적 조직운영이 어려워지고 신규직원들의 업무부담이 커지자 이를 개선하기 위해 업무혁신에 나섰다고 밝혔습니다.
평창군은 지난 2월부터 부서별 의견을 수렴해 17건의 과제를 발굴하였으며 이달 중 전 직원의 의견수렴과정을 통해 중점적으로 추진할 5대 과제를 선정할 방침입니다.
평창군은 보여주기식 사업과 낡은 관행 답습, 부서이기주의 등으로 효율적 조직운영이 어려워지고 신규직원들의 업무부담이 커지자 이를 개선하기 위해 업무혁신에 나섰다고 밝혔습니다.
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- 평창군, 불필요한 일 줄이기 5대 과제 선정 나서
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- 입력 2023-03-27 07:41:16
- 수정2023-03-27 07:57:33
평창군이 낡은 업무 관행에서 벗어나 불필요한 일을 정리하는 업무 혁신에 나섰습니다.
평창군은 지난 2월부터 부서별 의견을 수렴해 17건의 과제를 발굴하였으며 이달 중 전 직원의 의견수렴과정을 통해 중점적으로 추진할 5대 과제를 선정할 방침입니다.
평창군은 보여주기식 사업과 낡은 관행 답습, 부서이기주의 등으로 효율적 조직운영이 어려워지고 신규직원들의 업무부담이 커지자 이를 개선하기 위해 업무혁신에 나섰다고 밝혔습니다.
평창군은 지난 2월부터 부서별 의견을 수렴해 17건의 과제를 발굴하였으며 이달 중 전 직원의 의견수렴과정을 통해 중점적으로 추진할 5대 과제를 선정할 방침입니다.
평창군은 보여주기식 사업과 낡은 관행 답습, 부서이기주의 등으로 효율적 조직운영이 어려워지고 신규직원들의 업무부담이 커지자 이를 개선하기 위해 업무혁신에 나섰다고 밝혔습니다.
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남범수 기자 nbs@kbs.co.kr
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