서울교통공사노조, 15일 파업 찬반투표 예고…임금·채용 쟁점
입력 2024.11.11 (19:33)
수정 2024.11.11 (19:54)
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서울 지하철 1∼8호선을 운영하는 서울교통공사의 임금·단체 협상이 진통을 겪는 가운데 오는 15일 파업 여부를 좌우할 노조 투표가 진행될 전망입니다.
서울교통공사 등에 따르면 제1노조인 서울교통공사노동조합은 지난달 말까지 4차례 본교섭과 15차례 실무교섭을 벌였지만, 협상 타결에 이르지 못했습니다.
이에 노조는 지난 1일 서울지방노동위원회에 노동쟁의 조정을 신청했습니다. 오는 12일에는 서울시청 서소문별관 앞에서 노조 현장 간부 결의 대회를 엽니다.
15일까지 조정이 이뤄지지 않으면 노조는 15∼18일 '임단협 교섭 결렬에 따른 쟁의 행위 결의'를 안건으로 찬반 투표를 실시할 예정입니다.
개표는 18일 오후 2시입니다.
파업 찬성이 의결되면 19일 파업 돌입 방침 공표 기자회견이 열립니다. 이후 이달 말께 조합원 총회가 예정돼 있습니다.
주요 쟁점은 임금 인상 폭과 신규 채용입니다.
공사는 정부 지침에 따라 내년 임금 인상률 2.5%를 제시했고 경영 혁신 차원에서 인력을 감축하겠다는 입장이지만 노조는 신규 채용 확대와 함께 더 높은 임금 인상률이 필요하다고 주장하고 있습니다.
서울교통공사 등에 따르면 제1노조인 서울교통공사노동조합은 지난달 말까지 4차례 본교섭과 15차례 실무교섭을 벌였지만, 협상 타결에 이르지 못했습니다.
이에 노조는 지난 1일 서울지방노동위원회에 노동쟁의 조정을 신청했습니다. 오는 12일에는 서울시청 서소문별관 앞에서 노조 현장 간부 결의 대회를 엽니다.
15일까지 조정이 이뤄지지 않으면 노조는 15∼18일 '임단협 교섭 결렬에 따른 쟁의 행위 결의'를 안건으로 찬반 투표를 실시할 예정입니다.
개표는 18일 오후 2시입니다.
파업 찬성이 의결되면 19일 파업 돌입 방침 공표 기자회견이 열립니다. 이후 이달 말께 조합원 총회가 예정돼 있습니다.
주요 쟁점은 임금 인상 폭과 신규 채용입니다.
공사는 정부 지침에 따라 내년 임금 인상률 2.5%를 제시했고 경영 혁신 차원에서 인력을 감축하겠다는 입장이지만 노조는 신규 채용 확대와 함께 더 높은 임금 인상률이 필요하다고 주장하고 있습니다.
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- 서울교통공사노조, 15일 파업 찬반투표 예고…임금·채용 쟁점
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- 입력 2024-11-11 19:33:22
- 수정2024-11-11 19:54:06
서울 지하철 1∼8호선을 운영하는 서울교통공사의 임금·단체 협상이 진통을 겪는 가운데 오는 15일 파업 여부를 좌우할 노조 투표가 진행될 전망입니다.
서울교통공사 등에 따르면 제1노조인 서울교통공사노동조합은 지난달 말까지 4차례 본교섭과 15차례 실무교섭을 벌였지만, 협상 타결에 이르지 못했습니다.
이에 노조는 지난 1일 서울지방노동위원회에 노동쟁의 조정을 신청했습니다. 오는 12일에는 서울시청 서소문별관 앞에서 노조 현장 간부 결의 대회를 엽니다.
15일까지 조정이 이뤄지지 않으면 노조는 15∼18일 '임단협 교섭 결렬에 따른 쟁의 행위 결의'를 안건으로 찬반 투표를 실시할 예정입니다.
개표는 18일 오후 2시입니다.
파업 찬성이 의결되면 19일 파업 돌입 방침 공표 기자회견이 열립니다. 이후 이달 말께 조합원 총회가 예정돼 있습니다.
주요 쟁점은 임금 인상 폭과 신규 채용입니다.
공사는 정부 지침에 따라 내년 임금 인상률 2.5%를 제시했고 경영 혁신 차원에서 인력을 감축하겠다는 입장이지만 노조는 신규 채용 확대와 함께 더 높은 임금 인상률이 필요하다고 주장하고 있습니다.
서울교통공사 등에 따르면 제1노조인 서울교통공사노동조합은 지난달 말까지 4차례 본교섭과 15차례 실무교섭을 벌였지만, 협상 타결에 이르지 못했습니다.
이에 노조는 지난 1일 서울지방노동위원회에 노동쟁의 조정을 신청했습니다. 오는 12일에는 서울시청 서소문별관 앞에서 노조 현장 간부 결의 대회를 엽니다.
15일까지 조정이 이뤄지지 않으면 노조는 15∼18일 '임단협 교섭 결렬에 따른 쟁의 행위 결의'를 안건으로 찬반 투표를 실시할 예정입니다.
개표는 18일 오후 2시입니다.
파업 찬성이 의결되면 19일 파업 돌입 방침 공표 기자회견이 열립니다. 이후 이달 말께 조합원 총회가 예정돼 있습니다.
주요 쟁점은 임금 인상 폭과 신규 채용입니다.
공사는 정부 지침에 따라 내년 임금 인상률 2.5%를 제시했고 경영 혁신 차원에서 인력을 감축하겠다는 입장이지만 노조는 신규 채용 확대와 함께 더 높은 임금 인상률이 필요하다고 주장하고 있습니다.
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변진석 기자 brick@kbs.co.kr
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