노사정 “비정규직·통상임금 내년 3월까지 합의”

<앵커 멘트>

어제 정부가 내년 노동시장 개편을 예고했는데, 오늘은 노사정이 그 원칙과 방향에 합의했습니다.

지난 97년 외환위기 이후 처음인데, 비정규직 문제와 통상임금 등 3가지 핵심 현안은 내년 3월까지 합의안을 도출하기로 했습니다.

최광호 기자입니다.

<리포트>

통상 임금, 근로시간 단축, 정년 연장.

최근, 노동시장을 둘러싼 굵직한 현안들입니다.

정규직과 비정규직 차별 등 노동시장 이중 구조도 여전히 풀지 못하고 있습니다.

<녹취> 자동차업계 비정규직 : "(정규직과) 100% 똑같은 일을 하지 않습니까? 그런데 임금에 대해 차별을 받고 사회적 대우,지위에 대해서도 차별을 받으니까."

이렇게 사안마다 입장차가 크지만 노사정이 공동체적 시각으로 책임을 나누자며 최소한의 원칙을 마련한 게 이번 노사정 합의입니다.

노사정은 이중구조 문제 개선과 통상임금 등의 현안, 노사정 대화 활성화 등 5대 의제 가운데 3개 항목은 내년 3월까지 우선 타결짓는다는 목표를 세웠습니다.

또 의제별로 원.하청기업간 동반성장 방안, 사회보장제도 사각지대 해소 등의 14개 세부 과제에도 합의했습니다.

IMF 위기 이후 처음인 합의문은 석달 간의 논의 끝에 한국노총과 정부, 공익위원 등이 참여한 장관급 회의체에서 채택됐습니다.

<녹취> 김대환(노사정위원장) : "노사정이 공통의 시각으로 대화와 타협을 통해서 추진해갔다는 그런 결의의 성격을 갖고 있다."

노사정에 참여하지 않고 있는 민주노총은 이번 합의가 정부의 노동시장 구조 개악에 정치적 발판을 마련해 줬을 뿐이라고 비판했습니다.

KBS 뉴스 최광호입니다.